Zur BB-Fachkonferenz "Fachkräfteeinwanderungsgesetz" werden folgende Themen behandelt:

• Politisches Ziel und Motivation des neuen Fachkräfteeinwanderungsgesetzes
• Zentrale Elemente/Eckpunkte des neuen Fachkräfteeinwanderungsgesetzes
• Bewertung von Alternativsystemen – Erfahrungen aus England
• Auswirkungen auf Arbeitgeber und Arbeitnehmer
• Zentrale Normen und das beschleunigten Antragsverfahren
• Fachkräfteeinwanderungsgesetz und Sozialversicherungsgesetz

Sie überlegen Ihre offenen Stellen mit internationalen Fachkräften zu besetzen, wissen aber nicht so recht wie Sie hierbei vorgehen sollen?
Im dem kostenfreien KOFA-Webinar erfahren Sie, welche rechtlichen Rahmenbedingungen Sie bei der Einstellung beachten müssen. Außerdem erklärt Ihnen KOFA-Expertin Sarah Pierenkemper, welche Erleichterungen sich für Sie durch das Fachkräfteeinwanderungsgesetz ergeben.
Weitere Fragen, die beantwortet werden: Wie gestalten Sie als Unternehmen den Rekrutierungsprozess? Was müssen Sie beachten, um eine erfolgreiche Integration von internationalen Fachkräften in Ihr Unternehmen zu gewährleisten?

Am 07.06.2019 hat der Bundestag im Rahmen des sog. „Migrationspakets“ verschiedene Gesetze verabschiedet, die am 28.06.2019 den Bundesrat passiert haben. Darunter auch das „Fachkräfteeinwanderungsgesetz“ (FKEG), welches ab 01.03.2020 in Kraft treten wird: Was beinhaltet das FKEG? Welche Auswirkungen auf die Beratung zur beruflichen Anerkennung von im Ausland ansässigen Fachkräften hat das FKEG? Was verändert sich? Und nicht zuletzt: Was müssen Beratende im Bereich der beruflichen Anerkennung wissen?
Neben einem Überblick über die Veränderungen, wollen wir diesen Fragen nachgehen. Bitte beachten Sie, dass der Fokus der Veranstaltung auf der Verknüpfung von beruflicher Anerkennung bei Antragstellung aus dem Ausland heraus und Fachkräfteeinwanderung liegt und nicht etwa allgemein auf aufenthaltsrechtlichen Fragen wie z. B. Ausbildungs- und Beschäftigungsduldung.

Referentin: Birgit van Tessel, Mobile IQ NRW Schulungsteam 
Ort: 10:00 Uhr bis 16:00 in der Handwerkskammer Düsseldorf (Georg-Schulhoff-Platz 1, 40221 Düsseldorf) im Multimediaraum
Anmeldung: verbindlich - bis zum 06.11.19  unter dem Stichwort "FKEG": anmeldungen-tp09@iq-netzwerk-nrw.de

Die zweite BIBB-Konferenz „The Economics of Vocational Education and Training: Markets - Institutions – Systems“ wird stattfinden. Aktuelle Forschungsergebnisse zu diesen und angrenzenden Themen werden auf der Konferenz vorgestellt und diskutiert. Die Konferenzsprache ist Englisch.

Welche Herausforderung stellen Migration, Vielfalt und Mehrsprachigkeit für das Bildungssystem dar? Wie werden gesellschaftliche Ungleichheiten in Bildungseinrichtungen reproduziert? Und wie kann sprachliche Bildung dem entgegenwirken? Darüber diskutieren Expertinnen und Experten auf der Jahrestagung des Rats für Migration mit dem Titel "Bildung – Macht – Sprache" am 7. und 8. November 2019 in Berlin.

Weitere Informationen zur Veranstaltung erhalten Sie per E-Mail unter info@rat-fuer-migration.de.

Weltweit sind derzeit rund 60 Millionen Menschen auf der Flucht. Kurzfristig stellt die hohe Zahl von Geflüchteten die deutschen Gemeinden und Kommunen vor große Herausforderungen. Angesichts des demografischen Wandels, des absehbaren Fachkräftemangels und offener Ausbildungsplätze liegt in der Zuwanderung jedoch auch eine große Chance.

Doch was ist notwendig, um diese Chance auch zu nutzen? Wie kann die Integration gelingen? Wie ist der Arbeitsmarktzugang zu organisieren? Welche Hemmnisse und Barrieren müssen beseitigt werden? Was muss die Politik tun und wie können sich Unternehmen aktiv(er) einbringen?
Diese und weitere Fragen werden gemeinsam mit Ihnen und Podiumsgästen diskutieren.

Das Fachkräfteeinwanderungsgesetz wird am 1. März 2020 in Kraft treten. Es soll die Zuwanderung von Fachkräften aus Drittstaaten erleichtern und es Unternehmen ermöglichen, schneller qualifiziertes Personal aus dem Ausland einzustellen. Doch wie genau kann das Matching erfolgen? Welche Wege können Unternehmen gehen und welche Unterstützungsstrukturen braucht es? Auf dem Workshop stellt das IQ Netzwerk Niedersachsen Ihnen die gesetzlichen Neuerungen vor, möchten gute Ansätze zur Rekrutierung erarbeiten und Ideen austauschen, wie das Gesetz auf regionaler Ebene begleitet werden kann.

Im Rahmen dieser Fachtagung, haben Sie die Möglichkeit mit Herrn Staatssekretär Dr. Alexander Wilhelm, Ministerium für Soziales, Arbeit, Gesundheit und Demografie des Landes Rheinland-Pfalz, mit kommunalen und arbeitsmarktpolitischen Expertinnen und Experten und weiteren Akteuren die letzten Jahre der Arbeitsmarktintegration von Geflüchteten institutionsübergreifend zu reflektieren.

Die Veranstaltung richtet sich an Mitarbeitende der Agentur für Arbeit, Jobcenter, Migrationsdienste, Berufsbildenden Schulen, Arbeitgeber und andere relevante Landes-und Bundesprogramme. Im Diskurs mit werden die Erfahrungen der letzten Jahre reflektieren, Erkenntnisse
und Fragen erörtern und an innovativen Ideen für die Zukunft arbeiten.

„Bildung: Mobilität – global denken!“ Unter diesem Motto lädt das Goethe-Institut vom 22.10 bis 23.10.2019 internationale Akteur*innen aus den Bereichen Bildung, Migration, Integration und Fachkräftequalifizierung nach Berlin ein, um globale Handlungsperspektiven im Feld der beruflichen Bildung zu diskutieren. Hintergrund: In der öffentlichen Debatte um die Fachkräftezuwanderung rückt die Planung und Ausgestaltung beruflicher und vorberuflicher Bildung bereits in den Herkunftsländern zunehmend in den Vordergrund. Gemeinsam mit internationalen Gesprächspartner*innen aus Wissenschaft und Forschung, Wirtschaft und Industrie sowie Politik und Gesellschaft möchte das Goethe-Institut definieren, wo akut und wo langfristig Handlungsbedarf besteht, um die internationale Zusammenarbeit im Handlungsfeld berufliche Bildung zu optimieren. Neben der Diskussion derzeitiger Erkenntnisse zu den Faktoren der internationalen Mobilität von Fachkräften, sollen Fragestellungen des gesamten Migrations- und Integrationsprozesses, von der Qualifizierung im Herkunftsland in der Phase vor der Zuwanderung bis hin zur strukturellen (Re-)Integration in Arbeitsmarkt und Gesellschaft in den Blick genommen werden.

Die Fachtagung möchte Orientierung in den zahlreichen laufenden Maßnahmen der beruflichen Bildung im Kontext globaler Fachkräftemobilität geben, die Rollen und Mandate der verschiedenen Akteur*innen schärfen und Impulse für Kooperationen auch über Ländergrenzen hinweg setzen.

Die betriebliche Integration von Zugewanderten erweist sich für viele kleine und mittlere Unternehmen häufig als Herausforderung. Nicht immer fällt es leicht, die zunehmende Vielfalt im Betrieb zu managen und zum Vorteil für die Zielerreichung des Unternehmens zu nutzen. Ein gelungener Umgang mit Vielfalt hingegen trägt dazu bei, dass KMU ihre Potentiale erweitern, Wettbewerbsvorteile generieren und eine größere Zufriedenheit und Motivation bei der gesamten Belegschaft erreichen können.

Das Seminar unterstützt KMU dabei, eine Willkommens- und Anerkennungskultur im Betrieb zu etablieren und bestehende Personalstrategien auf gewinnbringende Vielfalt hin zu optimieren. Es richtet sich daher an Personalverantwortliche, Führungskräfte, Ausbildende sowie Mitarbeitende, die als Mentorinnen und Mentoren, Betriebs- und Integrationslotsinnen und -lotsen tätig sind oder es werden wollen.

Die Vorgehensweise ist praxisorientiert und greift die konkreten Erfahrungen, Herausforderungen, Potentiale und Ressourcen der teilnehmenden Betriebe auf.