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Veranstaltung
25.11.2026
Workshop
NETZWERK Unternehmen integrieren Flüchtlinge (NUiF) | IHK Lippe zu Detmold
Der Online-Workshop zeigt Ausbildungsbetrieben, wie sie Auszubildende gezielt im Ausland rekrutieren und erfolgreich in den Betrieb integrieren können. Im Mittelpunkt stehen geeignete Partner für die Kontaktaufnahme, rechtliche Rahmenbedingungen, der Abbau sprachlicher Hürden sowie Maßnahmen für das Ankommen und die nachhaltige Integration internationaler Auszubildender. Die Veranstaltung begleitet Betriebe von der ersten Kontaktaufnahme bis zur langfristigen Bindung der Auszubildenden.
Standardeinzelsicht
Für die HELA Elektroinstallations und -handels GmbH in Halle wird es immer schwieriger, passende Facharbeiterinnen und Facharbeiter in ihrer Region zu finden. Auch Ausbildungsstellen bleiben häufig unbesetzt. Wer neue Mitarbeiterinnen oder Mitarbeiter einstellen will, wirbt sie oftmals von der Konkurrenz ab – so eng ist der Markt. Daher hat sich die HELA GmbH dazu entschieden, qualifizierte Arbeitskräfte aus dem europäischen Ausland zu rekrutieren. Mit Erfolg: Zuletzt stellte das Unternehmen neue Mitarbeiter aus Bosnien und Herzegowina ein, die in ihrem Heimatland den Beruf des Elektoinstallateurs gelernt haben. Da sie bereits über Berufserfahrung verfügen und die Ausbildung der deutschen sehr ähnlich ist, konnten ihre Berufsabschlüsse unkompliziert anerkannt werden.
Standardeinzelsicht
Auf dieser Seite bekommen Unternehmen einen Überblick der Qualifikationen von Geflüchteten in Deutschland. Sie finden außerdem Ländersteckbriefe mit Informationen zu Bildung und Berufsbildung in den Hauptherkunftsländern und Ansprechpartner rund um die Integration von Geflüchteten in Unternehmen.
Liste
Im Veranstaltungskalender des BQ-Portals finden Unternehmen, Anerkennungsstellen, Beratende und weitere Interessierte aktuelle Webinare, Seminare und Kongresse zu Berufsanerkennung, Fachkräfteeinwanderung und Arbeitsmarktintegration. Zu den Terminen finden Sie Informationen zu Datum, Format, Veranstalter und Anmeldung.
Standardeinzelsicht
Die Firma GEZE GmbH bei Stuttgart konnte gleich mehrfach vom Anerkennungsgesetz profitieren und Fachkräfteengpässe erfolgreich beheben. Der Bedarf an gut qualifizierten Fachkräften ist in den letzten Jahren drastisch gestiegen. Gerade im Großraum Stuttgart, in dem es nur wenig Arbeitslosigkeit gibt, lässt sich der Bedarf an Fachkräften nur schwer decken. GEZE hat für sich ein Erfolgsmodell gefunden: Das Unternehmen setzt auf bedarfsgerechte Weiterqualifizierung der eigenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und unterstützt sie bei der Anerkennung ihrer ausländischen Berufsqualifikationen.
Standardeinzelsicht
25 Gäste kamen am 3. März 2017 auf Einladung der Projekte »BQ-Portal« und »Unternehmen Berufsanerkennung« zum Unternehmerfrühstück »Qualifikationen internationaler Fachkräfte erkennen und nutzen« ins Institut der deutschen Wirtschaft Köln. Unternehmen diskutierten über Vorteile und Herausforderungen der Anerkennung ausländischer Berufsabschlüsse.
Standardeinzelsicht
Angesichts des Fachkräftemangels in bestimmten Regionen und Branchen in Deutschland, lohnt sich der Blick ins Ausland. Aber was müssen Sie als Arbeitgeber bei der Auslandsrekrutierung beachten? In der Webinarreihe "Internationale Fachkräfte für Ihr Unternehmen" zeigen Ihnen die Portale Make it in Germany, Kompetenzzentrum Fachkräftesicherung (KOFA) und das BQ-Portal, wie Sie erfolgreich Fachkräfte aus dem Ausland für Ihr Unternehmen gewinnen können.
Meldung
24.02.2026
Laut neuer IAB‑Studie gelingt ukrainischen Geflüchteten der Einstieg in Arbeit deutlich schneller als früheren Geflüchtetengruppen. Rund dreieinhalb Jahre nach ihrer Ankunft sind bereits etwa 50 Prozent erwerbstätig. Das BQ‑Portal unterstützt diesen schnelleren Einstieg, indem es Anerkennungsverfahren beschleunigt und vereinheitlicht – unter anderem mit 337 detaillierten Berufsprofilen aus der Ukraine.
Veranstaltung
05.11.2026
Veranstaltung
RINWA
Die Online-Schulung gibt kleinen und mittleren Unternehmen eine praxisnahe Einführung in die Ansprache und Gewinnung internationaler Arbeitskräfte. Sie vermittelt einen Überblick über zentrale Suchwege und zeigt erste Schritte für die internationale Personalgewinnung. Außerdem bietet die Veranstaltung Raum für Fragen und Erfahrungsaustausch.
